De eerste indrukt telt. Dus wat als jij een cv opent waar je direct stuit op een schrijf- of spelfout? Dan staat jouw sollicitant al 1-0 achter. Toch? Onderzoek van The Ladders toont aan dat cv’s gemiddeld binnen 6 seconden worden beoordeeld. Andersom hebben we iets meer tijd: lezers van een vacaturetekst bepalen binnen 30 seconden of ze verder lezen. Dat geeft wat meer ademruimte.

Hoewel… wist je dat 52% zich stoort aan schrijf- en spelfouten in vacatureteksten? 78% van hbo’ers twijfelt bovendien aan de professionaliteit van een organisatie bij het signaleren van een spelfout. Om afhakers te voorkomen zetten we de meest gemaakte spelfouten in vacatureteksten op een rij.

1. Opzoek/op zoek

Voorbeelden: ik ben opzoek naar jou/ben jij opzoek naar een nieuwe uitdaging?

Het gaat best vaak mis. Wanneer schrijf je nu ‘op zoek’ of ‘opzoek’? Ga er maar vanuit dat in de meeste gevallen een spatie thuishoort tussen ‘op’ en ‘zoek’, dus op zoek. ‘Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging’ is dus correct, net als ‘Ik ben op zoek naar jou’. Ook in ‘op zoek gaan naar’ en ‘op zoek blijven naar’ verdient die spatie een plek.

Het ezelsbruggetje? Ligt de klemtoon op ‘zoek’ plaats je een spatie. Ligt de klemtoon op ‘op’ dan laat je de spatie achterwege.

De uitzondering? Alleen als het een werkwoordsvorm is, is opzoek 1 woord, zoals in: ‘Wil je dat ik dat contract even voor je opzoek?

2. Pré/pre

Voorbeelden: het is een pre als je Duits spreekt/als je beschikt over dit diploma is dat een pré.

Je zegt préé, maar je schrijft gewoon pre. Denk aan een pre als je ervaring hebt met een bepaald systeem of als je Spaans spreekt. Niks geen chic uitziend streepje. De officiële spelling van dit aan het Latijn ontleende woord is pre. Dus niet pré.

Een kleine steekproef op vacatureplatform Indeed is inderdaad schokkend: meer dan de helft van de vacatures waarin het woord ‘pre’ voorkomt, wordt geschreven als ‘pré’. Is het misschien een pre als we voortaan pre schrijven volgens de regels? Als je bij ons komt werken wel. Hoewel we het liefst dit jeukwoord weglaten uit vacatureteksten. Met of zonder accent aigu.

3. CV/cv/c.v./C.V.

Voorbeelden: stuur jouw CV en motivatie aan/graag ontvangen we uw c.v.

De afkorting van curriculum vitae is cv, met kleine letters en zonder punten. Heel simpel eigenlijk. Scheelt je tijd en is óók nog volgens de taalregels. En je voorkomt dat het wordt verward met ‘centrale verwarming’ of ‘coöperatieve vereniging’. Win win. Cv is gewoon cv. Dit zegt Onze Taal over CV of c.v. of cv.

4. HBO-er, Mbo-er, WO’er

Voorbeelden: voor de invulling van deze vacature zoeken we een hbo-er/ben jij de MBO’er die ons team komt versterken?

Ook hier geldt: de simpelste versie is de juiste. Kies voor mbo’er, hbo’er en wo’er. In hetzelfde straatje is het vaak verkeerd gespelde hbo-werk- en -denkniveau. Je schrijft dat dus met 3 streepjes en 1 spatie. Dat komt omdat er eigenlijk staat: hbo-werk(niveau) en (hbo-)denkniveau. Onderwijstypes schrijf je daarnaast altijd met kleine letters, dus geen HBO wel hbo. Voor de zekerheid deel ik deze ook nog even met je:

• hbo-diploma
• wo-onderwijs
• mbo 4-opleiding
• havo, vmbo, vwo
• vwo’er, havoër

5. stagiair, stagiaire, stagier, stagere

Voorbeelden: Gezocht: stagier voor meeloopstage/als stagaire doe je onderzoek naar…

Toegegeven, het is een moeilijk woord, zo met die g ertussen en 2 i’s. Logisch dus dat je op Indeed varianten als stagier, stagaire of stagère tegenkomt. Griezelig. De juiste schrijfwijze is stagiair. Of stagiaire als je de vrouwelijke variant wilt gebruiken.

Het meervoud van stagiair is trouwens stagiairs (mannelijk) of stagiaires (vrouwelijk).

Dat waren ze: de 5 meest gemaakte spelfouten in vacatureteksten. Loop je tegen andere vragen aan als het gaat om correcte spelling in vacatureteksten? Onze Taal geeft vaak duidelijkheid.

En tot slot nog een belangrijke tip: laat je tekst altijd even door iemand anders lezen. Op die manier haal je vaak nog wat type-, schrijf- of spelfouten eruit. Ook ervaren schrijvers laten hun teksten nog even door een ander nakijken. Doe er je voordeel mee!

Teveel theorie om te onthouden en toe te passen? Te weinig tijd? Of ben je het gewoon zat om zelf je teksten te schrijven? Onze schrijvers buigen zich met plezier over jouw tekstvraag.